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炎熱酷暑老板關心慰問員工家人們!
【公司新聞】炎熱酷暑老板關心慰問員工家人們!

炎熱酷暑老板關心慰問員工家人們,發個紅包提高大家的熱情!

2018-07-02
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淺議企業員工為什么離職
【公司新聞】淺議企業員工為什么離職
從員工的離職時間,就能看出離職原因

員工為什么離職,一直是困擾企業的難題。如何降低員工的離職率,必須從研究員工為什么離職開始。

員工離職,特別是老員工的離職,對于大多數情況下是一個雙輸的格局。

首先我想說,離職并不是員工對公司不滿的開始階段,而是激化階段。

一般員工離職之前,都會先有厭倦情緒,然后不快樂,然后不滿意,然后抱怨。

這是經過長期的心理斗爭才做出的理性判斷,而不是一時的頭腦發熱,他們要權衡利弊,考慮得失,考慮生活所需等各個方面。

正如很多朋友說過,等我真要走的時候,還留的住嗎?
就算是做離職面談,留住員工幾乎不能成功。

離職時間信號

入職2周離職
入職兩周離職。說明新員工看到的實際狀況與預期產生了較大差距。

入職3個月離職
入職3個月離職,主要與工作本身有關。有被動離職,這里只講主動離職,說明崗位設置、工作職責、任職資格、面試標準方面存在某些問題,需要認真審查是哪方面的原因,以便及時補救,降低在招聘環節的無效勞動。

入職6個月離職
入職6個月離職的,多半與直接上級的領導有關。他的一句話可能解決問題也能造成矛盾,如果沒有處理好,隊伍士氣下降、戰斗力下滑,就會進入不良循環。因此在1年期內離職的員工較多的團隊,要注意他的直接上級可能出問題了。

2年左右離職
2年左右離職,與企業文化有關系。一般對企業已經完全了解,各種處事方式、人際關系、人文環境、授權、職業發展等等,甚至包括公司戰略、老板的愛好。





當公司文化與新員工價值觀沖突到一定程度,甚至達到臨界或突破原則,就會導致關系破裂,離職就在所難免。作為企業,要每日三省吾身,察覺到公司內的不良因素,公司不在大小,都需要良好的工作氛圍讓員工愉悅。


2018-05-17
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如何降低室內門甲醛濃度
【公司新聞】如何降低室內門甲醛濃度

隨著裝飾材料的不斷發展與變化,消費者越來越看重家居裝修材料對健康的影響以及是否環保的問題。然而,很多消費者還不知道怎么挑選合格的門以及相關甲醛濃度的知識。下面來為大家介紹一下一些實用而又方便的方法。

  那么,新裝修的房子如何降低室內門甲醛濃度呢,以下七招或許可以幫你解決降低室內門甲醛濃度的煩惱。

  1、盡量采用低甲醛含量和不含甲醛的室內裝飾和裝修材料,這是降低室內空氣中甲醛含量的根本辦法。

  2、在選購門時,選擇刺激性氣味較小的產品,同時,要注意查看門用的刨花板是否全部封邊。有條件的,可將新買的門空置一段時間再用。

  3、保持室內空氣流通。可選用有效的空氣換氣裝置,或者在室外空氣好的時候打開窗戶通風,有利于室內門材料甲醛的散發和排出。

  4、裝修后的居室不宜立即遷入,而應當有一定的時間讓材料中的甲醛散發。

  5、合理控制調節室內溫度和相對濕度。甲醛是一種緩慢揮發性物質,隨著溫度的升高,揮發得會更快一些。

  6、在室內放些花草,如吊蘭、蘆薈、龍舌蘭、虎尾蘭等花草會降低室內有害氣體的濃度。

  7、覺得室內甲醛含量較高的可請室內環境檢測專家進行檢測,可以了解室內空氣中甲醛的超標程度,以便采取相應的治理措施。

  下面是一些在挑選門避免甲醛的注意事項:

  一、聞味道:現在市場上銷售的木門,除了全實木門外,多數都有人造板部件。因此在選購時特別要聞聞氣味。如果使人流眼淚、打噴嚏,說明門的甲醛釋放量比較高,不宜購買。

  二、看報告:消費者可以向經銷商索取質量檢驗報告,看看門的甲醛釋放量是否在標準允許的范圍里。《室內裝飾裝修材料木門中有害物質限量》規定,木門中甲醛釋放量每升不得大于1.5毫克。建議購買達到E1(歐洲一級)標準板材制作的門,只有真正達到E1級標準的板材才真正能對人體無害。

  三、問價格:甲醛超標的木門大多使用的是廉價的人造板材,因此整套木門價格往往“超低”。

  四、簽合同:客戶在購買門時簽合同,并將環保條款寫進合同中。開發票:現在有為數不少的消費者在經銷商低價的誘惑下,拿了白條、收據等一走了之,等出了質量問題去投訴時,這類非正規發票往往就難以作為有效證據,因此買門一定要經銷商開具正規發票。

2018-05-16
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天氣太熱睡不著,我有快速入睡小秘訣
【公司新聞】天氣太熱睡不著,我有快速入睡小秘訣
天氣太熱睡不著,我有快速入睡小秘訣

一、改善臥室環境

  夏天睡板床會讓人感覺骨骼疼痛,所以有條件的家庭盡量選擇夏夜開空調睡覺,因為這樣可以在席子下面墊條薄毯,將空調定時到凌晨兩點左右,室溫保持在25℃左右,并將門或者窗留一條縫隙以便通風。這樣既能隔離外界噪音,又能保持居室溫度的適宜性,便能帶來較高的睡眠質量。

  白天光線強,會升高室內溫度。建議人們白天用紗簾等來遮擋陽光,晚上打開窗戶通風降溫。有條件的還可以在窗外種植爬山虎或在窗口懸掛綠籮等綠植來隔熱。


二、天熱難以入眠巧用水資源

  合理飲水補充身體水分:夏季氣溫高,人體容易通過排汗的方式將體內的水分帶走以平衡體溫,適量的補充水分勢在必行。日常生活中很多朋友為了驅熱在臨睡前總是要喝上一大杯冰水,但這樣的補水方法不僅不利于身體的吸收,還容易給腸胃帶來負擔,無法安穩睡眠。所以,養成單次攝入適量、保持頻率的補水習慣是十分有必要的。



2018-05-14
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門窗企業發展“軟肋”:人才流失
【公司新聞】門窗企業發展“軟肋”:人才流失

門窗市場競爭激烈,在這場市場爭奪戰背后,人才的競爭是重中之重。知識經濟時代,人的因素在企業中已經被提到了無以復加的地步。但目前門窗企業普遍存在的一個問題卻是緊缺的人才招不來,重要的人才留不住,人才嚴重流失。

目前很多門窗企業都面臨著人才流失的問題,對于一個中小型門窗企業來說,為了控制企業的運營成本,在人員的配備方面更為謹慎,一個人員的離職,會給企業帶來很大的損害。那么對于門窗企業來說,到底是什么原因致使門窗企業人員流失如此之大,又會給門窗企業帶來哪些不利影響呢?

一、工作壓力增大

在2017年之前,國內宏觀經濟保持快速發展,市場環境一片大好,這為很多中小型門窗企業發展提供了很大的發展空間,企業的快速發展讓很多銷售人員感到市場空間發展較大,做起業務也是順風順水。但是自進入2017年以來,國內經濟進入"常態化"發展,房地產行業的發展速度出現了較大程度的下滑,上游市場發展低迷直接影響到了門窗行業的發展,門窗銷售不再像以前那么順風順水,很多人感到工作壓力增大,且收入也達不到預期,當然也就"另謀高就"了。

二、工作范圍無界限

在國內的數千門窗企業當中,有80%以上都是民營企業,還要隨時聽命企業臨時安排。一個民營門窗企業的營銷人員,不僅在市場一線"沖鋒陷陣",回到公司后,還要干一些裝車、打掃衛生甚至到車間"充當工人"等工作。工作時間、范圍不明確,讓人不得不昏天黑地、沒日沒夜地干,工作環境異常險惡,久而久之,人員的厭惡之心頓起,人走也就不足為怪了。

對于中小型門窗企業來說,人員流失會給企業發展帶來很大的影響,首先會增加門窗企業運營成本,老員工離職后必須需要補充新的員工,就無形中大大增加了招聘成本、培訓成本。而且培養一位合格的員工,企業為之付出的費用也不少,而且新員工對很多流程都不熟悉,這樣會直接影響工作效率,進而影響到企業的生產。

其次會直接影響到門窗企業的核心競爭力,門窗企業員工流失率過高會導致企業人才整體水平的下降,而人才整體水平的下降必將導致企業競爭力的下降,而核心競爭力是目前國內門窗企業生存的關鍵。企業之間競爭壓力會不斷增大,而門窗企業的長遠發展,必須要有一個核心的團隊作為支撐,如果一個企業的人才流失過為嚴重,就不能形成核心競爭力,更無法與其他企業相抗衡。

留住人才是門窗企業長遠發展的保障,門窗企業想要留住人才,必須要給員工一個良好的發展環境,而對于門窗企業來說,首先需要建立完善的工作機制,管理者應使每個員工都清楚自己的崗位與職責。除此之外,在大環境不盡人意的情況下,門窗企業應該使用激勵機制,提高對員工的待遇,積極出臺一些激勵措施,幫員工解決后顧之憂,這樣員工才能安心工作。

對于門窗企業來說,人才培養是一個戰略問題,門窗企業造就人才的能力是企業發展能力的一種體現,也決定了企業是否可以做大做強。在長遠的發展過程中,門窗企業必須建立自己核心團隊,尤其是在技術方面,很多門窗企業都面臨著青黃不接的局面,這對門窗企業來說是致命的,所以在今后的發展過程中,門窗企業除了要培養銷售人員之外,還要培養屬于自己的技術研發人才,這樣才能攻守兼備。

2017-11-21
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一個細節都不能忽視門窗裝修注意事項
【公司新聞】一個細節都不能忽視門窗裝修注意事項

門窗裝修要非常注意,涉及到的問題非常多,要是門窗裝修不好,很容易使裝修效果不理想,以后會產生非常多的問題,給人們的生活帶來不必要的麻煩。接下來昊派小編為大家介紹門窗裝修注意事項。

1、先更換門窗,因為在拆窗的時候會破壞室內外的墻體,而且門窗裝修應該選用高品質的門窗,因為門窗的質量決定了整個門窗的檔次、密封性和抗老化性等問題。

2、門窗的強度質量要好,這樣裝修起來的門窗才不容易出現問題。

3、塑料門窗的外觀顏色不要過白,如果選購的門窗材質穩定成分不夠,時間久了很容易變黃。

4、裝修門窗的時候要注意五金件是否靈活、順暢,窗扇的密封毛條中間應有固定片,這是推拉窗密封性好壞的關鍵。

5、門窗裝修時窗框和墻體之間要用發泡膠進行填充,而且窗框內外必須用硅銅膠或密封膠進行密封防止滲水。

門窗保養技巧

1.雨后及時擦干玻璃和門窗框,避免積水,導致磨擦力增加。

2.在拭擦門窗玻璃的時候,不要使用清洗劑或水滲入玻璃壓條縫隙內,避免壓條變形。在擦門窗玻璃的時候,不要用力過猛,避免玻璃損壞傷及人身。

3.五金件保養是關鍵

1、不要在門窗上掛過重或鋒利的物品,避免劃傷。在開啟和關閉門扇時,不要用力過猛。對于五金配件發生松動時要立即擰緊。門鎖開啟不靈時,可以在鑰匙孔中加入適量的鉛筆芯末等潤滑物進行潤滑。

2、要經常檢查門窗的鏈接部位,有松動的地方,要及時旋緊螺栓或更換受損的零件。要經常檢查,定期加潤滑油保持干凈,靈活。

3、經常檢查門窗墻體結合處,對于鏈接的螺絲松動應立即緊固。如螺絲基腳松動,應用環氧強力膠水調少量水泥封固。

2017-08-23
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夏季溫熱,解暑必知!
【公司新聞】夏季溫熱,解暑必知!

1、山楂湯:山楂片100克、酸梅50克加3.5千克水煮爛,放入白菊花100克燒開后撈出,然后放入適量白糖,晾涼飲用。

2、冰鎮西瓜露:西瓜去皮、去子,瓜瓤切丁,連汁倒入盆內冰鎮。然后用適量冰糖、白糖加水煮開,撇去浮沫,置于冰箱冷藏。食用時將西瓜丁倒入冰鎮糖水中即可。

3、綠豆酸梅湯:綠豆150克、酸梅100克加水煮爛,加適量白糖,晾涼飲用。

4、金銀花(或菊花)湯:金銀花(或菊花)30克,加適量白糖,開水沖泡,涼后即可飲用。

5、西瓜翠衣湯:西瓜洗凈后切下薄綠皮,加水煎煮30分鐘,去渣加適量白糖,涼后飲用。

6、椰汁銀耳羹:銀耳30克洗凈后用溫水發開,除去硬皮,與椰汁125克、冰糖及水適量,煮沸即成。


2017-08-23
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學會感恩
【公司新聞】學會感恩

長久以來,一顆流浪的心忽然間找到了一個可以安歇的去處。坐在窗前,我在試問我自己:你有多久沒有好好看看這藍藍的天,聞一聞這芬芳的花香,聽一聽那鳥兒的鳴唱?有多久沒有回家看看,聽聽家人的傾訴?有多久沒和他們一起吃飯了,聽聽那年老的歡笑?有多久沒與他們談心,聽聽他門的煩惱、他們的心聲呢?是不是因為一路風風雨雨, 而忘了天邊的彩虹?是不是因為行色匆匆的腳步,而忽視了沿路的風景?除了一顆疲憊的心,麻木的心,你還有一顆感恩的心嗎?不要因為生命過于沉重,而忽略了感恩的心!

也許坎坷,讓我看到互相攙扶的身影;

也許失敗,我才體會的一句鼓勵的真誠;

也許不幸,我才更懂得珍惜幸福。

生活給予我挫折的同時,也賜予了我堅強,我也就有了另一種閱歷。對于熱愛生活的人,它從來不吝嗇。 要看你有沒有一顆包容的心,來接納生活的恩賜。酸甜苦辣不是生活的追求,但一定是生活的全部。試著用一顆感恩的心來體會,你會發現不一樣的人生。不要因為冬天的寒冷而失去對春天的希望。我們感謝上蒼,是因為有了四季的輪回。擁有了一顆感恩的心,你就沒有了埋怨,沒有了嫉妒,沒有了憤憤不平,你也就有了一顆從容淡然的心!

我常常帶著一顆虔誠的心感謝上蒼的賦予,我感謝天,感謝地,感謝生命的存在,感謝陽光的照耀,感謝豐富多彩的生活。


2017-08-23
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6月30日新平遙商會的供貨事項已敲定!
【公司新聞】6月30日新平遙商會的供貨事項已敲定!

昨天,太原市新平遙商會,發展部建材聯盟一行,在安會長的帶領下,和中鐵城建安副總就太原某項目、北京、蘭州某項目的裝飾意向大宗建材供貨達成共識。

這些重大項目的合作,標志著太原市新平遙商會在資源統籌,聯盟發展,戰略品牌疊加拓展等諸多領域又上了一個大的平臺!

2017-08-23
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